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2014年的应届毕业生目前正面临着实习找工作的难关,而现在已经临近春节,一般的企事业单位,在年前不会有太大的工作调动,所以最好的找工作时机是在年后!浙江人事人才网为广大应届毕业生支招:年后应该如何找工作! 要清楚的一点是,年后虽然是用工的高峰期,但是对于没有工作经验的应届毕业生来讲是没有什么优势的! (1)针对服务业来讲,年底因为回家过年而辞职的人会有很多,所以在年底是缺人比较严重的时候,所以年后可以早点来找服务业的工作,抢占先机。 (2)对于机械制造加工,电子操作的岗位来说年后的需求也是比较大的,所以应届毕业生可以把握住年后的招聘会,及时投递简历,争取面试机会。 (3)针对金融类、销售类、培训类行业来讲,年前年后对于人才的需求都很旺,因为销售类型的企业在用人市场基本上是供不应求的, 需要注意的一点是毕业生要明确自己所要应聘工作的类型,找最适合自己的工作。 浙江人事人才网便民小贴士: 一、年后二月份和三月份是跳槽的高峰期,应届毕业生可以把握一下机会; 二、应届毕业生看中了一家单位时,最好先电话联系好,以加深招聘单位对自己的印象,然后再利用网络投递简历,以免石沉大海; 三、如果只有网络投递的方式,那么最好是在晚上的十一点半或者是十二点间投递,这样投递的简历就会在第一时间呈现在招聘人员的手中,也增加了面试的机会。