2014年的应届毕业生目前正面临着实习找工作的难关，而现在已经临近春节，一般的企事业单位，在年前不会有太大的工作调动，所以最好的找工作时机是在年后!浙江人事人才网为广大应届毕业生支招：年后应该如何找工作!

　　要清楚的一点是，年后虽然是用工的高峰期，但是对于没有工作经验的应届毕业生来讲是没有什么优势的!

　　(1)针对服务业来讲，年底因为回家过年而辞职的人会有很多，所以在年底是缺人比较严重的时候，所以年后可以早点来找服务业的工作，抢占先机。

　　(2)对于机械制造加工，电子操作的岗位来说年后的需求也是比较大的，所以应届毕业生可以把握住年后的招聘会，及时投递简历，争取面试机会。

　　(3)针对金融类、销售类、培训类行业来讲，年前年后对于人才的需求都很旺，因为销售类型的企业在用人市场基本上是供不应求的，

　　需要注意的一点是毕业生要明确自己所要应聘工作的类型，找最适合自己的工作。

　　浙江人事人才网便民小贴士：

　　一、年后二月份和三月份是跳槽的高峰期，应届毕业生可以把握一下机会;

　　二、应届毕业生看中了一家单位时，最好先电话联系好，以加深招聘单位对自己的印象，然后再利用网络投递简历，以免石沉大海;

　　三、如果只有网络投递的方式，那么最好是在晚上的十一点半或者是十二点间投递，这样投递的简历就会在第一时间呈现在招聘人员的手中，也增加了面试的机会。